Aktualisiert (Mittwoch, den 15. Februar 2012 um 14:00 Uhr) Geschrieben von: Promotion-Team

Sowohl frisch gewordene Mütter als auch frischgebackene Väter können sich nach der Geburt ihres Kindes für ein bis drei Jahre lang in Elternzeit begeben. Während dieser Zeit werden sie von ihrem Arbeitgeber unentgeltlich freigestellt, sodass sie bis zum dritten Lebensjahr ihres Kindes kein Gehalt mehr von ihrer Firma beziehen. Nach der Elternzeit fällt es vielen Eltern jedoch schwer, wieder zurück in den Arbeitsalltag zu finden – deshalb besteht die Möglichkeit, nach der Geburt zu Hause zu bleiben und dennoch weiterhin für seine Firma zu arbeiten: mit einem Home Office.

Während man sich weiterhin um sein Kind kümmern kann, kann man für seinen Arbeitgeber ein paar Aufgaben erledigen. Anfangs etwas weniger und mit der Zeit immer etwas mehr. Dadurch muss man sich weder Gedanken um eine Kinderbetreuung machen, noch muss der Chef auf seinen Mitarbeiter verzichten. Daraus ergibt sich eine Win-Win-Situation für beide Seiten, zudem spart die Firma auch noch hohe Kosten für die Wiedereingliederung in den Berufsalltag ein. Worauf es beim Arbeiten im Home Office ankommt und was man dabei bedenken sollte, haben wir kurz zusammengefasst.

Das Home Office

Wer nach der Geburt seines Kindes von zu Hause aus arbeiten möchte, sollte sich den Schritt vorher gut überlegen. Immerhin verlangt der Job viel Disziplin und Konzentration, sodass man auf jeden Fall einen geeigneten Arbeitsplatz bzw. ein eigenes Home Office benötigt. Dieses sollte sich nicht im gleichen Zimmer wie das Babybettchen, die dreckige Wäsche oder die Lebensmittel befinden, damit man sich nicht von irgendwelchen Faktoren plötzlich ablenken lässt. Am besten richtet man sich einen Schreibtisch mit allen wichtigen Unterlagen ein und bestellt sich im Internet praktisches Zubehör, das einem normalerweise in der Firma zur freien Verfügung steht. Mit einem Otto Office Gutschein kann man darüber hinaus bare Münze bei jedem Bestellvorgang sparen.

Die besten Voraussetzungen

Um die Idee mit dem Home Office zu verwirklichen, sollte man vier wichtige Punkte beachten: Erstens braucht man einen ruhigen Arbeitsplatz inklusive Schreibtisch, Stuhl und Ablage, an dem man seine Aufgaben für den Chef in Ruhe erledigen kann und die man wie gesagt durch einen Otto Office Gutschein auch für wenig Geld bekommen kann. Zweitens sollte man sich vor dem Projekt mit seinem Partner, der Familie und den Freunden in Bezug auf die Kinderbetreuung absprechen, um zu festen Zeiten arbeiten zu können. Drittens sollte man sich an feste Arbeitszeiten halten, damit man seine Aufgaben nicht plötzlich schleifen lässt. Und viertens sollte man sich feste Pausen einräumen, wie auch in der Firma, um seine Arbeit nicht zu unterbrechen und dennoch eine Auszeit zu nehmen.